瑞儀光電 企業永續
營運概況
瑞儀光電成立於1995年,從台灣第一家專業從事背光模組研發與製造之廠商,一步步地成為全球背光模組廠中居於領導地位。服務範圍涵蓋背光模組設計、製造、組裝及銷售,並透過核心技術的加值,將營運觸角延伸至照明事業,致力於LED燈具的開發與設計,憑藉先進的技術與專業的團隊,與客戶建立密不可分的夥伴關係。

風險管理

風險管理政策與程序

除了專責小組持續追蹤相關風險議題,瑞儀光電每年度召集集團內各部門高階主管,進行經營策略會議,透過單位間的橫向資訊交流、蒐集國內機構與國際組織發布之市場動態及產業趨勢等資訊,以歸納及分析各部門之優/ 劣勢、機會與威脅,並進一步就各項優/ 劣勢、機會與威脅討論、擬定管理策略目標,且定期追蹤檢核成效。




風險管理流程
 



風險管理範疇



 


風險管理組織架構及運作情形

瑞儀光電2022 年於永續發展委員會轄下設立風險管理組,透過各營運單位持續檢視內部營運、外部環境及議題變化,分析營運衝擊並辨識相應風險及機會外,制定風險與危機管理與企業營運持續計畫、落實企業營運持續計畫訓練與執行。


 

營運持續管理

因應全球經濟、社會及自然環境持續變遷而產生之新興風險,瑞儀光電為確保營運不中斷,以追求自身企業的永續經營為目標,提供客戶多元化、專業品質與不間斷的背光模組製造為公司營運持續管理原則,定期召集相關單位鑑別並評價相關的內外部風險,根據風險等級制定緊急應變計畫,同時訂定相關管理辦法確保事件發生後至生產恢復時,所有製造的產品持續符合顧客規範,同時保障客戶之權益,力求將影響降至最低。

此外,確保貨物通關效率及運送安全一直是瑞儀光電努力的目標,高雄廠及吳江廠分別於2012 年及2015 年通過AEO 認證,其中高雄廠是高雄科技產業園區「第一家」通過認證的廠商。瑞儀光電每年定期進行各項風險評估,使公司內部管控機制更加完善,以期降低整體營運風險,並確保企業保持良好的持續營運能力與日常運作。



內部控制

依據金管會頒布之《公開發行公司建立內部控制制度處理準則》,瑞儀光電每年訂定稽核計畫,協助董事會及管理階層監督內部各項制度及流程,確實執行年度稽核計畫及相關作業系統之持續性監控,合理確保營運、財務、管理資訊之正確、可靠、及時、透明及相關法令遵循等目標達成外,並適時提供改善建議,確保內部控制制度得以持續有效實施。此外,每年依規定覆核公司各單位及子公司之內控制度自行評估報告,並根據前述內部稽核結果及改善情形,定期向董事會及總經理陳核報告,讓管理階層了解並達到管理之目的,落實監督機制。

為持續落實公司自我監督機制,瑞儀光電透過不記名的內控自評問卷調查,瞭解集團內部控制的執行成效。調查結果顯示,2023 年整體層級與作業層級內控自評分數與 2022 年相比分別微幅下降約 1% 與上升2%,顯現管理階層和員工均致力於內控制度有效執行,使作業風險控管於可容忍範圍內,表示現行作業控制無不允當之處。
 



資訊安全

持續不斷維護資訊安全及保護機密資訊,一直是瑞儀光電的核心價值,也是長期追求的目標。資訊安全管理隨著科技持續不斷的演進而越趨複雜,面對這些嚴峻的挑戰,瑞儀光電仍秉持維護資訊安全的理念,於組織內積極推動資訊安全管理系統,保障資訊資產之機密性、完整性及可用性,俾使營運永續運作。

資訊安全委員會每年應召開一次「管理審查會議」,必要時得召開臨時會議。每年透過內部與外部稽核,確保執行狀況符合規範,維護重要資產的機密性、完整性及可用性。吳江廠於2022 年通過客戶指定機種之ISO 27001:2013驗證;高雄廠2023 年取得ISO 27001:2022 資訊安全管理系統驗證;南京廠將於2024 年、廣州廠於2025 年分別導入ISO 27001:2022。



 

 

資訊安全管理政策

為強化資訊安全管理,確保瑞儀光電所屬之資訊資產的機密性、完整性及可用性,以提供瑞儀光電之資訊業務持續運作之資訊環境,並符合相關法規之要求,使其免於遭受內、外部的蓄意或意外之威脅,特定此政策規範。


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